merit働く魅力

働く魅力Merit

資格支援制度
資格支援制度

第一種・二種電気工事士をはじめ、計装士、電気通信施工監理者、消防設備士など、多岐にわたる資格取得を会社がバックアップ。

受講費用や講習参加なども支援しており、スキルアップを目指す社員を全力で応援します。

なじみやすい職場

少数精鋭の職場でコミュニケーションも取りやすく、新人さんもすぐに溶け込みやすい雰囲気。

分からないことは何でも聞ける環境が整っています。現場ではチームで協力し合いながら作業するので、一体感も抜群です。

なじみやすい職場
幅広い仕事内容
幅広い仕事内容

プラント電気工事から大型建築の制御設備、計装AIR配管、防爆工事、高・低圧ケーブル敷設など、現場ごとに異なる業務で多彩な経験が積めます。

「技術を売る会社」という理念のもと、成長のチャンスが豊富です。

データで見るdata

  • 01
    :平均年齢
    平均年齢
    32

    (20代~50代が活躍中)

  • 02
    年間休日
    年間休日
    88

    (週休2日+長期休暇あり)

  • 03
    月平均残業時間
    月平均残業時間
    10時間前後

    (現場による)

  • 04
    保有資格数
    保有資格数
    社員1人あたり
    平均3資格以上
  • 05
    定着率
    定着率
    90%以上

    (直近3年間)

  • 06
    資格取得支援
    資格取得支援
    報奨金あり試験日の日当支給

line CONTACT お気軽にお問い合わせ下さい line

059-388-1115
エントリー
募集要項
紹介動画公開中
059-388-1115
ENTRY
RECRUIT